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就業服務乙級證照是什麼?懶人包三大重點報你知|omykamp

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就業服務乙級

就業服務乙級證照是什麼?懶人包三大重點報你知

 

為什麼要考就業服務乙級證照?就業服務乙級證照是什麼?

 

目前政府規定,私人就業服務機構,公司規模每五人以下需要一名就業服務乙級士,六到十人需要兩名就業服務乙級士,從第十人開始每十名就需要多一名就業服務乙級士!

幫各位白話文翻譯一下,意思就是每間私人就業服務公司都需要有就業服務乙級證照去掛牌,而且公司規模越大需要的牌照越多,因為老闆會需要你的證照幫公司掛牌!
而掛牌費每間公司不太一樣,目前的行情從每月加薪一千到一萬都有,考過證照後甚至還有政府補助可以領取(依照各縣市法規不同),想要成為人資或獵頭的朋友們,這張證照可以說是通關證!

就業服務乙級技術士技能檢定,是人資領域的唯一一張國家級證照,
每年考照日期為三次,只要高中以上畢業或持相同學力證明即可考照。

誰適合考就業服務乙級證照?

對於想從事人資相關工作的朋友,都很適合考取這張證照作為敲門磚和升遷加薪的談資!尤其是從事獵頭,在私人就業服務機構工作的朋友們,這張證照更是你不可以錯過的證照!
簡而言之就是” 從事人力仲介、人力資源相關的公司更容易錄取,而且有證照在薪資談判上是有相當的優勢!”

適合考證的人資相關領域包含:

一、一般企業:人力資源專員、人力資源主管、招募管理師、人才發展管理師、教育訓練管理師、員工關係管理師、人事行政管理師、勞動法規遵循專員
二、外勞人力仲介機構:外勞專案管理師、人力仲介業務專員、外勞事務管理員、外勞宿舍管理人員、外勞文件專員、教育訓練講師、就業服務專業人員
三、就業服務處:就業服務員、就業輔導員、業務輔導員、業務督導員
四、獵才顧問公司:獵才顧問、獵頭顧問、就業服務專業人員
五、管理顧問公司:人力資源管理顧問、就業服務講師、人力仲介講師
六、人力派遣公司:人力派遣專員、人力派遣主管
七、其它:職業訓練機構、職業訓練師、師資培訓機構、各縣市勞工主管機關(勞工局公務員)、勞動部勞動力發展署、勞動檢查員、非營利組織、學校就業輔導單位

就業服務乙級技術士考試項目和期限為何?

證照有效期限:

永久有效

報名日期:

第1梯次:111年1月4日至13日

第2梯次:111年4月26日至5月5日

第3梯次:111年8月29日至9月7日

考試日期:

第1梯次:111年3月20日

第2梯次:111年7月10日

第3梯次:111年11月6日

發照單位:

勞動部勞動力發展署技能檢定中心

考試地點:

學科測試地點以准考證通知之地址為凖;請於學科測試前3 天上網https://goo.gl/7X4oJ7 查詢考場位置及配置圖。

報名資格:

具備經教育部立案或認可之國內外高中職以上學校畢業或同等學力資格。
其「同等學力」係指具下列資格之一:
1.高等考試、普通考試或相當高普考試之特種考試及格,持有及格證書者。
2.國軍退除役官兵學力鑑別考試及格,持有高中程度及格證明書者。
3.知識青年士兵學力鑑別考試及格,持有高中程度及格證明書者。
4.軍中隨營補習教育經考試及格,持有高中程度及格證明書者。
5.自學進修學力鑑定考試及格,持有高中、高職或專科畢業程度及格證明書者。
6.高級中學或職業進修補習學校或實用技能班三年級(延教班)結業,持有畢業
或資格證明書者。
7.五年制專科學校肄業,已修滿四年級下學期,因故未能畢業,持有修業或轉學證
明書附成績單者。
(資料來源:98年度全國技術士技能檢定簡章)

考試內容:

一、 職業介紹及人力仲介

(一) 熟悉相關法令

(二) 蒐集、分析與應用

(三) 專業精神與職業倫理

(四) 顧客關係管理

(五) 政府與社會資源之運用

二、 招募

(一) 面試技巧

(二) 職務分析

(三) 情緒管理與人際溝通

三、 職涯諮詢輔導

(一) 簡易職業心理測驗

(二) 職涯諮詢技巧與分析

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